Pelatihan Peningkatan Kemahiran Pengurusan Ketua Pasukan Berjaya Dilaksanakan

Untuk meningkatkan tahap kemahiran pemimpin pasukan garis pertama dan menguasai kemahiran pengurusan pemimpin pasukan gaya "Huawei" serta kemahiran inti, Kumpulan Kabel Huatong telah mengundang Encik Song Xi untuk menjalankan latihan dalam rumah selama dua hari dari 11 hingga 12 November.

Pada permulaan latihan, Zhang Shujun, pengarah am Kumpulan Kabel Huatong, membuat ucapan, menyatakan sambutan hangat terhadap kedatangan Encik Song Xi, dan menetapkan harapan tinggi terhadap latihan: perkembangan perniagaan, kita perlu melangkau sempadan dan fikiran kita, dunia luar sangat menarik, dan terdapat banyak syarikat yang berjaya lebih daripada kita. Syarikat masih mempunyai jalan panjang di hadapan, jadi semua orang harus rileks dan belajar dengan keras.

Di dalam kursus, Encik Song Xi dari pasukan Huawei telah memberikan penjelasan yang sabar, teliti, baik dan menarik mengenai pembinaan budaya serigala pasukan Huawei, memahami pengurusan dan budaya Huawei, keupayaan pengurusan harian pasukan Huawei, latihan kemahiran pengurusan laman pasukan Huawei, serta inovasi dan penambahbaikan pemimpin pasukan Huawei dalam lima aspek kualiti yang diperlukan oleh seorang ketua pasukan, termasuk sikap kerja dan kemahiran komunikasi. Selain itu, beliau juga berinteraksi dengan peserta melalui kes-kes, sehingga peserta dapat menguasai lebih banyak pengetahuan dan kemahiran mengenai pengurusan laman pasukan, pengurusan bengkel dan pengurusan pengeluaran dalam satu persekitaran pengajaran yang santai dan menyeronokkan.

Pemimpin pasukan adalah komander dan pengatur langsung dalam pengurusan pasukan. Kualiti menyeluruh pemimpin pasukan secara langsung mempengaruhi kualiti produk, kecekapan pengeluaran, penggunaan kos, keselamatan dan kestabilan pasukan, yang pada akhirnya akan secara langsung atau tidak langsung mempengaruhi keuntungan syarikat. Oleh itu, pemimpin pasukan mesti mempunyai keupayaan cemerlang dan struktur pengetahuan menyeluruh untuk memimpin pasukan dengan lebih baik. Penyelidikan ini tidak hanya membolehkan peserta "memperoleh ilmu, meningkatkan bakat dan mempelajari pengurusan", tetapi juga memberi sokongan kepada pemimpin pasukan untuk bermain peranan "lokomotif" dengan lebih baik.

Kami berharap semua pelatih boleh mempraktikkan apa yang mereka telah pelajari dalam kerja pasukan di masa depan, terus meningkatkan peringkat pengurusan pasukan, mencipta tenaga kerja yang mempunyai kesedaran tinggi, prestasi tinggi, dan kualiti tinggi, serta menggabungkan semangat "Huawei" dengan realiti kumpulan Huatong Cable untuk mencipta lebih banyak pemimpin pasukan bergaya "Huawei", dan menyumbang kepada pembangunan pemimpin pasukan bergaya Huawei. Menggabungkan semangat "Huawei" dengan realiti kumpulan Huatong Cable untuk mencipta lebih banyak pemimpin pasukan bergaya "Huawei", dan menyumbang kepada pembangunan perusahaan di masa hadapan!