Mar 04,2024
برای بهبود سطح مهارتی رهبران تیم خط اول و تسلط بر مهارتهای مدیریتی و مهارتهای اصلی «سبک هواوی»، گروه کابل هواتونگ آقای سونگ خی را دعوت کرد تا آموزش داخلی دو روزهای از ۱۱ تا ۱۲ نوامبر انجام دهد.
در آغاز این آموزش، زhang شو جون، مدیر عامل گروه کابل هواتونگ، سخنرانی کرد و با بیان تجلیلی به رسیدن آقای سونگ خی خوش آمد گفت و انتظارات بلندی از این آموزش بیان کرد: توسعه شرکتها نیازمند فراموش کردن مرزهای دید و فکر ماست، دنیای بیرون بسیار جالب است و شرکتهای زیادی وجود دارند که از ما بهتر عمل میکنند. شرکت ما در آینده راه طولانیای را پیش رو دارد، بنابراین همه باید آرامش یابند و سخت تحصیل کنند.
در طول دوره، آقای سونگ خی از تیم هواوئی در مورد ساخت فرهنگ گرگی تیم، درک مدیریت و فرهنگ هواوئی، ساخت توانایی مدیریت روزمره تیم هواوئی، آموزش توانایی مدیریت میدانی تیم هواوئی، نوآوری و بهبود مدیریت رهبران تیم هواوئی از پنج جنبه کیفیت لازم برای رهبران تیم شامل داشتن نگرش کاری، مهارتهای ارتباطی و غیره، توضیحات صبورانه و دقیق، خوب و جذابی ارائه داد و با ترکیب موارد و تعامل با شرکتکنندگان، باعث شد که شرکتکنندگان در محیط آموزشی آرام و لذت بخش بیشترین دانش و مهارتهای مدیریت میدانی تیم، مدیریت کارگاه و مدیریت تولید را به دست آورند.
رئیس تیم، فرمانده مستقیم و سازنده مدیریت تیم است. کیفیت کلی رئیس تیم به طور مستقیم بر کیفیت محصول، کارایی تولید، مصرف هزینه، امنیت و پایداری تیم تأثیر میگذارد که در نهایت به صورت مستقیم یا غیرمستقیم سود شرکت را تحت تأثیر قرار خواهد داد. بنابراین، رئیس تیم باید دانش جامع و توانایی عالی داشته باشد تا بتواند تیم را بهتر رهبری کند. این آموزش علاوه بر اینکه شرکتکنندگان را به یادگیری دانش، رشد مهارت و یادگیری مدیریت کمک میکند، حمایتی برای رئیس تیم برای ایفا بهتر نقش "موتوری" فراهم میآورد.
امیدواریم که تمام متدربان بتوانند آنچه را که در آینده در کار تیم یاد گرفتهاند به کار ببرند، سطح مدیریت تیم خود را به صورت مداوم بهبود بخشند، نیروی کاری با آگاهی بالا، عملکرد بالا و کیفیت بالا ایجاد کنند و روح «هوآوئی» را با واقعیت گروه کابل هواتونگ ترکیب کرده و بیشتر رهبران تیم «ستیل هوآوئی» بسازند و به توسعه روح «هوآوئی» کمک کنند. روح «هوآوئی» را با واقعیت گروه کابل هواتونگ ترکیب کرده و بیشتر رهبران تیم «ستیل هوآوئی» بسازد و به توسعه آینده شرکت کمک کند!