Mar 04,2024
Om die vaardigheidsvlak van eerste-lyn spanleiers te verbeter en die "Huawei-styl" spanleierbestuurvaardighede en kernvaardighede te beheers, het Huatong Cable Group van 11 tot 12 November 'n twee-daagse in-huis opleiding deur gevoer onder leiding van Song Xi uitgenooi.
Aan die begin van die opleiding het Zhang Shujun, algemene bestuurder van Huatong Cable Group, 'n toespraak gelewer waarin hy 'n warm welkom aan Song Xi se aankoms betuig het en hoë verwagtinge vir die opleiding gestel het: die ontwikkeling van ondernemings, ons moet onse horisontes en denke oorskry. Die buitewêreld is baie opwindend en daar is baie maatskappye wat beter as ons werk. Die maatskappy het nog 'n lang pad voor liggies, dus almal moet ontspan en hard studieer.
Op die kursus het Ds. Song Xi van die Huawei-span, oor die wolfkultuur van Huawei se spanbou, verstaan Huawei bestuur en kultuur, die daaglikse bestuurvermoë van die Huawei-span bou, opleiding in ter plekke bestuursvermoë van die Huawei-span, en innovasie en verbetering van die bestuur deur spanleiers in vyf aspekte van die kwaliteite wat spanleiers moet hê, soos werkattitude, kommunikasiekundighede ens, 'n geduldige en versorgende, goeie en aantreklike uitleg gegee, en saam met die gevallestudies met die deelnemers geïnterakteer, sodat die deelnemers in 'n ontspanne en genotvolle onderrigomgewing meer kennis en vaardighede van spanterreinbestuur, werkswinkelbestuur en produksiebestuur kon bemeester.
Die spanleier is die direkte bevelvoerder en organisator van spanbestuur. Die alomvattende kwaliteit van die spanleier beïnvloed direk die produk-kwaliteit, produksie--effektiwiteit, koste-verbruik, veiligheid en stabiliteit van die span, wat uiteindelik direk of indirek die maatskappy se wins sal beïnvloed. Daarom moet die spanleier uitstekende vermoëns en 'n alomvattende kennisstruktur het om die span beter te lei. Hierdie opleiding het nie net die deelnemers laat "kennis verkry, talent groei en bestuur leer", maar het ook ondersteuning gebied vir die spanleier om beter die rol van "lokomotief" te speel.
Ons hoop dat al die leerlinge wat hulleself as deel van die span kan toepas wat hulle geleer het in die toekomstige werk van die span, voortgaan om die bestuursvlak van die span te verbeter, 'n hoë bewussyn, hoë prestasie en hoë gehalte werkmag te skep, en die gees van "Huawei" met die werklikheid van Huatong Cable Groep te kombineer om meer "Huawei-styl" spanleiers te skep, en by te dra tot die ontwikkeling van Huawei-styl spanleiers. Huawei" gees met die werklike situasie van Huatong Cable Groep te kombineer, om meer "Huawei-styl" spanleiers te skep, en by te dra tot die toekomstige ontwikkeling van die maatskappy!
EN
